◆配置企画課にて、訪問歯科診療スタッフの採用・配置・育成支援業務を担当いただきます。
単なる採用担当ではなく、全国24医院・約650名の医療従事者の配置最適化を通じ、事業運営を支える役割を担います。

【業務内容】
・採用企画
・募集要項／スカウト設計
・媒体／エージェント運用
・応募者対応・面接調整
・配置調整業務
・各医院との連携
・数値分析、改善提案

【就業先について】
私たちは、訪問歯科診療のパイオニアとして「食べるしあわせを、人生の最後まで。」を理念に掲げ、事業を展開しています。
1997年、まだ訪問歯科という概念が社会に浸透していない時代から、通院困難な方々を助けたい一心でサービスを開始しました。
以来、業界のフロントランナーとして走り続け、現在では首都圏を中心に全国20の歯科医院を展開するまでに成長しました。
訪問歯科診療サービスは、潜在的なニーズに対してまだ2%しか提供できていないと言われる、非常に大きな可能性を秘めた市場です。
私たちは、より多くの方々にサービスを届けるべく、月間利用者数3万人を目標に事業を拡大しています。

【当社を利用いただくメリット：私たちはアナログの力を大切にします！】
ご希望や適性を十分に理解したい。と考えており、求職者様のお話をしっかりとお聞きしています。
非公開求人も多数あり応募求人以外でも、ご希望に沿う求人があればご紹介いたします。
ご案内ができる求人が無い場合は新たに求人をお探します。

◆専門知識と経験
豊富な経験を持つコーディネーターがサポートを致します。

◆幅広いネットワーク
当社のコーディネーターは求人の獲得営業も行っています。
幅広いネットワークを活用して、求職者様に寄り添った求人のご紹介に努めております。

◆長期的なお仕事パートナー
採用後のフォローアップやアフターケアを通じて、求職者様のサポートを行っています。

【応募方法】
応募するボタンより問い合わせいただくほかお電話での問い合わせも可能です！
お電話でご連絡いただく際には下記の番号も合わせてお知らせください。
R0364

【歓迎要件】
・Excel（IF・VLOOKUP等の関数）の使用経験
・PowerPointを用いた社内資料作成経験