求人の特徴
学歴不問
土日祝休み
交通費支給
昇給・昇格あり
賞与あり
正社員
業務内容
【業務内容】
居宅事業所でのケアマネ業務
・ケアプラン業務
・相談業務
・サービス利用調整業務
・認定調査の実施
・介護申請の代行業務 等
【就業先について】
医療法人桂名会について
昭和47年に地域の健康管理、医療、リハビリを担う目的で桂名会の母体である木村病院が開設されました。
その後、医療法人桂名会は地域の多様なニーズ、高齢化社会に対応する為、在宅介護支援センター、老人保健施設、デイサービス等を開設してきました。
これらの多様なサービスにより、様々なケース、地域のニーズに対応でき、この積み重ねが、患者様、利用者様との信頼関係を深める事になると考えております。
<施設>
木村病院
重工大須病院
瀬尾記念慶友病院
埼友クリニック
やまクリニック/デイケアいぶき
名東老人保健施設
リハピネス梅森坂
名東総合ケアセンター
名古屋名東区南部いきいき支援センター
さくらの丘クリニック
(2024年4月現在)
【当社を利用いただくメリット:私たちはアナログの力を大切にします!】
ご希望や適性を十分に理解したい。と考えており、求職者様のお話をしっかりとお聞きしています。
非公開求人も多数あり応募求人以外でも、ご希望に沿う求人があればご紹介いたします。
ご案内ができる求人が無い場合は新たに求人をお探します。
◆専門知識と経験
豊富な経験を持つコーディネーターがサポートを致します。
◆幅広いネットワーク
当社のコーディネーターは求人の獲得営業も行っています。
幅広いネットワークを活用して、求職者様に寄り添った求人のご紹介に努めております。
◆長期的なお仕事パートナー
採用後のフォローアップやアフターケアを通じて、求職者様のサポートを行っています。
【応募方法】
応募するボタンより問い合わせいただくほかお電話での問い合わせも可能です!
お電話でご連絡いただく際には下記の番号も合わせてお知らせください。
CMK0360
居宅事業所でのケアマネ業務
・ケアプラン業務
・相談業務
・サービス利用調整業務
・認定調査の実施
・介護申請の代行業務 等
【就業先について】
医療法人桂名会について
昭和47年に地域の健康管理、医療、リハビリを担う目的で桂名会の母体である木村病院が開設されました。
その後、医療法人桂名会は地域の多様なニーズ、高齢化社会に対応する為、在宅介護支援センター、老人保健施設、デイサービス等を開設してきました。
これらの多様なサービスにより、様々なケース、地域のニーズに対応でき、この積み重ねが、患者様、利用者様との信頼関係を深める事になると考えております。
<施設>
木村病院
重工大須病院
瀬尾記念慶友病院
埼友クリニック
やまクリニック/デイケアいぶき
名東老人保健施設
リハピネス梅森坂
名東総合ケアセンター
名古屋名東区南部いきいき支援センター
さくらの丘クリニック
(2024年4月現在)
【当社を利用いただくメリット:私たちはアナログの力を大切にします!】
ご希望や適性を十分に理解したい。と考えており、求職者様のお話をしっかりとお聞きしています。
非公開求人も多数あり応募求人以外でも、ご希望に沿う求人があればご紹介いたします。
ご案内ができる求人が無い場合は新たに求人をお探します。
◆専門知識と経験
豊富な経験を持つコーディネーターがサポートを致します。
◆幅広いネットワーク
当社のコーディネーターは求人の獲得営業も行っています。
幅広いネットワークを活用して、求職者様に寄り添った求人のご紹介に努めております。
◆長期的なお仕事パートナー
採用後のフォローアップやアフターケアを通じて、求職者様のサポートを行っています。
【応募方法】
応募するボタンより問い合わせいただくほかお電話での問い合わせも可能です!
お電話でご連絡いただく際には下記の番号も合わせてお知らせください。
CMK0360
応募資格
【必須】
介護支援専門員資格
※在宅ケアマネ経験者優遇
介護支援専門員資格
※在宅ケアマネ経験者優遇
募集要項
職種 | 居宅事業所でのケアマネージャー |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
勤務体系 | 変形労働時間制 |
試用期間 | 3か月 |
就業時間 | ①08:45〜17:45(休憩60分) ②10:00~19:00(休憩60分) ※原則①ですが、利用者様やご家族都合にて②となる場合があります。 現状、②は月0~2回程度 |
休憩時間 | ※休憩60分 |
時間外 | あり(月平均10時間程度) 19時にパソコンの電源が落ちるように設定しており、残業削減に努めています。 |
賃金 | 月給 22.62万円 〜 34.12万円 (内訳) 基礎額 16万円 職務給 4.4万~7.9万円 地域調整手当 7,200円 特定事業所加算手当 1万円 医療介護連携加算手当 5千円 件数手当~8万円/月 【別途】 主任ケアマネ資格手当:20,000円 【想定年収】 332~505万円 ※上限額は主任ケアマネの場合 |
固定残業の有無 | なし |
試用期間の有無 | あり 試用期間中の条件:使用期間の条件変更は無し 月給:230000円~290000円 試用期間中の固定残業:なし |
賞与 | 年2回(3ヶ月分/昨年実績) |
待遇 | ・確定拠出型年金制度:有り ・車通勤:不可 ・寮:無 ・託児所:有り (注)所在地:名東区 ・社会保険:健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 退職に関する事項 ・退職金制度:有り ※対象:勤続3年以上 ・定年:有り(60歳) ・再雇用制度:有り(~65歳) ・自己都合退職の申し出:退職希望日の3ヵ月前 |
休日 | ・年間公休:112日(シフト制(1ヶ月単位の変形労働時間制)) ※原則、土曜、日曜、祝日休み シフトや業務都合により勤務の場合あり ・特別休暇 ・入職時特別休暇3日(入職時から1年間の間に3日付与) ・夏季休暇2日 ・誕生日休暇1日 ・有給休暇(入職6ヶ月経過後10日付与) ・慶弔休暇、産前産後休暇(取得実績有)、育児休暇(取得実績有) |
加入保険等 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
年間休日数 | 112日程度 |
必要な経験等 | 【必須】 ・「私たちの歩み方」に共感いただける方 ・人事労務または経理のご経験3年以上 ・企画、課題形成、分析、提案、段取り、文書作成(通達、帳票等)の能力 ・実行力、周りを巻き込む力、学習意欲、柔軟性、現場スタッフとのコミュニケーション力をお持ちの方 【歓迎】 ・社会保険労務士資格またはそれに準ずる知識をお持ちの方 ・病院・医療機関での経理労務経験 ・コンサルティングに関心がある方 |
必要な免許・資格 | 【歓迎】 ・社会保険労務士資格またはそれに準ずる知識をお持ちの方 ・病院・医療機関での経理労務経験 ・コンサルティングに関心がある方 |
就業場所 | 愛知県名古屋市東区代官町39番17号 |
沿線・最寄駅 | 地下鉄東山線「新栄町駅」徒歩約7分 ※マイカー通勤不可 |
勤務先会社名 | 医療法人桂名会 名東総合ケアセンター |
勤務先会社本社所在地 | 愛知県名古屋市中区代官町39番17号 |
勤務先事業内容 | 居宅事業所 |
転勤 | なし |
定年齢 | 60歳 |
再雇用 | あり |
採用人数 | 1 |
応募書類等 | 履歴書(写真付き)、職務経歴書 |
紹介会社情報
企業名 | MK-TRUST株式会社 |
---|---|
業種 | 人材派遣・人材紹介 |
代表者名 | 椋浦 寛之 |
所在地 | 大阪府大阪市西区阿波座2-3-23 有恒ビル202号 |
事業内容 | 人材紹介業 |
電話番号 | 0669648954 |