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【介護支援専門員/施設ケアマネージャー】残業ほぼなし/月9日休み/ワークライフバランス◎

職種: 有料老人ホーム・高齢者介護施設のケアマネジャー
雇用形態: 正社員
エリア: 兵庫県西宮市大屋町14-15

業務内容

◆介護支援専門員を募集しています!

【仕事内容】
「シニアスタイル西宮北口」 で、介護支援業務を通して、シニアスタイル西宮北口の施設利用者の安心と充実した生活につながるケアマネジメントをお任せします。

・入居者のケアプラン作成
・入居者ご本人とご家族との事前面談
・主治医や看護師、担当ケアマネジャーに現在の情報ヒアリング
・アセスメント(事前面談)仮プラン作成
・サービス担当者会議の開催
・施設サービス計画書(本プラン)
・本プランの内容をご家族に説明
・介護業務

【就業先について】
◎シニアスタイル西宮北口
機能訓練、看護・在宅医療・介護体制が充実した高齢者介護施設です。

シニアスタイルでは、「自立支援」向けた介護・看護・機能訓練と、「お看取り」を本当に大切にしています 。
それらを実現するために、職員体制は、利用者2:職員1と、充実した介護・看護・機能訓練の体制をとっています。看護師、機能訓練指導員もそれぞれ1日3~4名体制です。
また、介護以外の業務をサポートする生活支援スタッフ等の体制も充実しており、介護職の皆さんが、利用者に寄り添ったサービスが可能な体制があります。

皆様にはケアマネジャーとして、ご入居者の皆様が快適な生活をおくれるように、ケアプラン作成からプラン施行までに様々な関係者と連携しながら段階を踏んで進めて頂きます。
今までの経験を是非、活かしてください!
シニアスタイルでは、常に 職員の方に「利用者主体」のサービス を求めています。 そのためには、まずは 職員がいつも元気に笑顔で仕事ができる環境 が重要だと考えています。ですから、残業もほとんどなく、ワークライフバランスも充実しています。

利用者・家族がほんとうにシニアスタイルのサービスを受けてよかった、と思えるサービスを、一緒に実現していきましょう。

【当社を利用いただくメリット:私たちはアナログの力を大切にします!】
ご希望や適性を十分に理解したい。と考えており、求職者様のお話をしっかりとお聞きしています。
非公開求人も多数あり応募求人以外でも、ご希望に沿う求人があればご紹介いたします。
ご案内ができる求人が無い場合は新たに求人をお探します。

◆専門知識と経験
豊富な経験を持つコーディネーターがサポートを致します。

◆幅広いネットワーク
当社のコーディネーターは求人の獲得営業も行っています。
幅広いネットワークを活用して、求職者様に寄り添った求人のご紹介に努めております。

◆長期的なお仕事パートナー
採用後のフォローアップやアフターケアを通じて、求職者様のサポートを行っています。

【応募方法】
応募するボタンより問い合わせいただくほかお電話での問い合わせも可能です!
お電話でご連絡いただく際には下記の番号も合わせてお知らせください。

MK0208

※本求人は、MK-TRUST株式会社による職業紹介での求人ご紹介となります。

求める人物像

【必須要件】
・介護支援専門員
・普通自動車第一種運転免許
・業務経験3年以上

【求める人物像】
・施設本位のサービスではなく、利用者本位のサービスを志向している方
・仕事に前向きに向き合える方、明るく元気な方
・ケアマネジャーとして成長したい方、今の自分に謙虚に向き合える方
・組織、会社の約束をきちんと守れる方
・利用者、家族、職員に対して思いやりをもって接することができる方
・管理者として、職員の成長、事業の成長に寄与できる方
・組織マネジメントができる方、他事業所・他職種との連携ができる方
・介護保険上、必要な業務を理解し、その業務を遂行し、かつ職員に指導できる方

募集要項

職種有料老人ホーム・高齢者介護施設のケアマネジャー
雇用形態正社員
勤務体系シフト制
就業時間
シフト制
9:00~18:00
※休憩1時間
休日
月9日(2月は、8日)
入社後3カ月経過で有給休暇13日付与(以後1年毎に1日増 6年3カ月以後は20日)
年間休日113日以上(有給の計画取得含む)
給与
月給:270,000円 〜 290,000円
固定残業:なし
賞与:年2回(実績各1ヶ月、計2ヶ月 業績等により臨時賞与あり)
月給 270,000円〜290,000円
手当一覧(*上記月給に含まれます)
資格手当 介護支援専門員30,000円、主任介護支援専門員50,000円

※賞与年2回(実績各1ヶ月、計2ヶ月 業績等により臨時賞与あり)
試用期間
試用期間:あり
期間:3ヶ月
条件:本採用時と同様
試用期間の変更なし
リモートワーク制度リモートワークなし
待遇・福利厚生
・交通費支給(上限3万円)
・雇用保険
・労災保険
・厚生年金
・健康保険
・退職金制度(規定による)
・休暇制度 計画的に休暇を取得
・資格取得支援・手当てあり
・定年は70歳。~75歳延長可
 年齢は正しい技術とコミュニケーションでカバーできることがたくさんあります。
 ベテラン職員の活躍が評価され、「高齢者雇用開発コンテスト特別賞」も受賞しました。
・検診制度
 40歳~(社保加入)の方はがん検診を含めた人間ドックを受けて頂いています。体にガタが来るのは現実。
 でも、早期発見・早期治療、体と上手くつきあっていくのも大事です。会社もしっかり支援していきます。
・研修制度
 研修制度、WEBや研修会場で、職員ごとにあわせて準備。
・補助金制度
 各自が自身で成長できるよう年5万円までは自身の成長につながる研修であれば費用を支援しています。
 積極的に自分の成長に活かし、かつ研修内容を事業所内で紹介して頂くことで周囲の方の成長にもつなげていただいています。
加入保険健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり
転勤なし
定年齢70歳
再雇用あり
就業場所兵庫県西宮市大屋町14-15
沿線・最寄駅阪急神戸線『西宮北口駅』徒歩7分
勤務先名株式会社シニアスタイル シニアスタイル西宮北口
勤務先本社所在地 兵庫県尼崎市道意町4丁目14番地
勤務先事業内容
有料老人ホーム・高齢者介護施設の企画運営
応募書類等履歴書(写真付き)、職務経歴書
採用人数1 名

紹介会社情報

企業名
MK-TRUST株式会社
業種人材派遣・人材紹介
代表者名椋浦 寛之
所在地大阪府大阪市西区阿波座2-3-23 有恒ビル202号
事業内容
人材紹介業
電話番号0669648954

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