☆募集背景☆
2025年訪問診療部を新設予定のため、事務長補佐ポジションとしての募集開始致します。勤務開始は2025年1月を予定。
訪問診療部と高台病院業務の兼務を想定した募集となります。
管理職経験、訪問診療経験、医療業界経験、人事労務経験のある方のご応募をお待ちしております。

【業務内容】
◎事務長業務の補佐及び事務業務全般
・新設訪問診療部門の立ち上げおよび運営管理
・集患活動
・院内の職員対応
・各種行政機関への申請および手続き
・監査対応およびリスク管理
・各種打ち合わせ・会議への参加
・各種書類・資料作成
・事務部門の管理およびメンバーの指導
・勤怠管理および労務関連業務
・外部対応

【就業先紹介】
高台病院について
当法人は小田原、足柄エリアで老健、グループホーム、小規模多機能、デイサービスといった幅広い介護サービスを6つの事業所にて展開しています。
地域最大級、地域密着型の療養型医療法人です。
「健康で安らかな老後はすべての人の願いである」との理念のもと、 主に療養が必要なご高齢者の方が、安心してかかれる医療と看護・介護の実現をめざしています。
一貫した診療体制によって、ご高齢者の方々の治療と社会復帰のお手伝いを実践しております。

◎職場の雰囲気
■年齢層
・医事課（30～40代の方が活躍中です♪）
・事務課（30～50代のメンバーです！！）

【当社を利用いただくメリット：私たちはアナログの力を大切にします！】
ご希望や適性を十分に理解したい。と考えており、求職者様のお話をしっかりとお聞きしています。
非公開求人も多数あり応募求人以外でも、ご希望に沿う求人があればご紹介いたします。
ご案内ができる求人が無い場合は新たに求人をお探します。

◆専門知識と経験
豊富な経験を持つコーディネーターがサポートを致します。

◆幅広いネットワーク
当社のコーディネーターは求人の獲得営業も行っています。
幅広いネットワークを活用して、求職者様に寄り添った求人のご紹介に努めております。

◆長期的なお仕事パートナー
採用後のフォローアップやアフターケアを通じて、求職者様のサポートを行っています。

【応募方法】
応募するボタンより問い合わせいただくほかお電話での問い合わせも可能です！
お電話でご連絡いただく際には下記の番号も合わせてお知らせください。
CMK0326●管理職

【必須要件】
・自動車運転免許
・管理職経験5年以上
メンバー5人以上の管理職経験
訪問診療（在宅医療）での勤務経験

【歓迎要件】
・病院での事務経験があれば尚可
・病院以外での管理職経験　歓迎！