求人の特徴
学歴不問
土日祝休み
交通費支給
昇給・昇格あり
賞与あり
資格取得支援制度
正社員
週休2日
業務内容
【就業先について 】
株式会社ユカリア
ビジョン:ヘルスケアの産業化
弊社は「ヘルスケアの産業化」をビジョンとして掲げ、医療と介護の未来像を描くことを目指しています。
超高齢化社会の日本において、医療・介護は社会インフラとして非常に重要な役割が求められており、地域社会を支える礎となっていますが、多くの民間病院では慢性的な赤字経営に陥っているのが現状です。
弊社はそれらの地域社会に必要とされる病院の経営課題を解決し、病院の価値や医療サービス品質向上を推進することで、日本の医療を産業として維持していくことを目標に日々活動しております。
ミッション:変革を通じて医療・介護のあるべき姿を実現する
私たちはミッションを遂行するために、5つの変革テーマを定めています。
1.医経分離
2.病院運営の最適化
3.患者起点のVBHCの追求
4.地域包括モデル
5.現場に適したDX化
これらに基づき、医療機関に対し、課題解決策提案~資金調達~実行支援まで現場に入り込んだ経営支援の提供、及び現場に入り込んでいるからこそわかる課題を解決するためのプロダクト開発や、秘匿性の高さから取得や利活用が困難であるとされている医療ビックデータを用いた事業開発を行っています。
【業務内容】
弊社は医療機関の経営支援事業を中心に、現場運営からWebサービスの開発まで未病・予防~医療・介護領域全般において幅広い事業展開を行っています。
医療機関向けコンサルティングでは、パートナー病院と呼ばれる弊社グループの病院向け支援業務と外部の病院に向けたコンサルティング・アドバイザリー業務があります。
現在の弊社におけるメイン業務は前者ですが、今後は外部向けのコンサルティング・アドバイザリー業務も強化していく方針です。
そこで、医療機関向け経営コンサルタントとして、下記業務をお任せします。
・医療機関向けコンサルティング、内外事業調査・分析、分析・提案資料の作成
・戦略立案
・医療機関の予算・事業計画策定
・オペレーション改善、組織改革
・銀行や医療機関向け業者等へのコンサルティング、医療機関案件のソーシング
・デューデリジェンス(事業分析・財務分析・キーマンインタビュー等)
・プロジェクションや資金繰り表の作成
※宿泊を伴う全国出張がございます。
※新規案件の獲得については、同事業部内の別ユニットが担当をしており、すでに多くの医療機関から引き合いをいただいております。
【勤務地】
東京都千代田区霞が関3-2-5 霞が関ビルディング 19階
【配属先】
プラットフォーム事業本部 経営サポート事業部
東日本ユニット もしくは 西日本ユニット
■本社
100-6019 東京都千代田区霞が関3-2-5 霞が関ビルディング 19階
■梅田オフィス
530-0001 大阪府大阪市北区梅田2-1-22 野村不動産西梅田ビル6階
※エリア担当制となっており、場合によっては担当エリアへの出張がございます。
※転勤はご相談に応じます。
【当社を利用いただくメリット:私たちはアナログの力を大切にします!】
ご希望や適性を十分に理解したい。と考えており、求職者様のお話をしっかりとお聞きしています。
非公開求人も多数あり応募求人以外でも、ご希望に沿う求人があればご紹介いたします。
ご案内ができる求人が無い場合は新たに求人をお探します。
◆専門知識と経験
豊富な経験を持つコーディネーターがサポートを致します。
◆幅広いネットワーク
当社のコーディネーターは求人の獲得営業も行っています。
幅広いネットワークを活用して、求職者様に寄り添った求人のご紹介に努めております。
◆長期的なお仕事パートナー
採用後のフォローアップやアフターケアを通じて、求職者様のサポートを行っています。
【応募方法】
応募するボタンより問い合わせいただくほかお電話での問い合わせも可能です!
お電話でご連絡いただく際には下記の番号も合わせてお知らせください。
RK0010●管理職
株式会社ユカリア
ビジョン:ヘルスケアの産業化
弊社は「ヘルスケアの産業化」をビジョンとして掲げ、医療と介護の未来像を描くことを目指しています。
超高齢化社会の日本において、医療・介護は社会インフラとして非常に重要な役割が求められており、地域社会を支える礎となっていますが、多くの民間病院では慢性的な赤字経営に陥っているのが現状です。
弊社はそれらの地域社会に必要とされる病院の経営課題を解決し、病院の価値や医療サービス品質向上を推進することで、日本の医療を産業として維持していくことを目標に日々活動しております。
ミッション:変革を通じて医療・介護のあるべき姿を実現する
私たちはミッションを遂行するために、5つの変革テーマを定めています。
1.医経分離
2.病院運営の最適化
3.患者起点のVBHCの追求
4.地域包括モデル
5.現場に適したDX化
これらに基づき、医療機関に対し、課題解決策提案~資金調達~実行支援まで現場に入り込んだ経営支援の提供、及び現場に入り込んでいるからこそわかる課題を解決するためのプロダクト開発や、秘匿性の高さから取得や利活用が困難であるとされている医療ビックデータを用いた事業開発を行っています。
【業務内容】
弊社は医療機関の経営支援事業を中心に、現場運営からWebサービスの開発まで未病・予防~医療・介護領域全般において幅広い事業展開を行っています。
医療機関向けコンサルティングでは、パートナー病院と呼ばれる弊社グループの病院向け支援業務と外部の病院に向けたコンサルティング・アドバイザリー業務があります。
現在の弊社におけるメイン業務は前者ですが、今後は外部向けのコンサルティング・アドバイザリー業務も強化していく方針です。
そこで、医療機関向け経営コンサルタントとして、下記業務をお任せします。
・医療機関向けコンサルティング、内外事業調査・分析、分析・提案資料の作成
・戦略立案
・医療機関の予算・事業計画策定
・オペレーション改善、組織改革
・銀行や医療機関向け業者等へのコンサルティング、医療機関案件のソーシング
・デューデリジェンス(事業分析・財務分析・キーマンインタビュー等)
・プロジェクションや資金繰り表の作成
※宿泊を伴う全国出張がございます。
※新規案件の獲得については、同事業部内の別ユニットが担当をしており、すでに多くの医療機関から引き合いをいただいております。
【勤務地】
東京都千代田区霞が関3-2-5 霞が関ビルディング 19階
【配属先】
プラットフォーム事業本部 経営サポート事業部
東日本ユニット もしくは 西日本ユニット
■本社
100-6019 東京都千代田区霞が関3-2-5 霞が関ビルディング 19階
■梅田オフィス
530-0001 大阪府大阪市北区梅田2-1-22 野村不動産西梅田ビル6階
※エリア担当制となっており、場合によっては担当エリアへの出張がございます。
※転勤はご相談に応じます。
【当社を利用いただくメリット:私たちはアナログの力を大切にします!】
ご希望や適性を十分に理解したい。と考えており、求職者様のお話をしっかりとお聞きしています。
非公開求人も多数あり応募求人以外でも、ご希望に沿う求人があればご紹介いたします。
ご案内ができる求人が無い場合は新たに求人をお探します。
◆専門知識と経験
豊富な経験を持つコーディネーターがサポートを致します。
◆幅広いネットワーク
当社のコーディネーターは求人の獲得営業も行っています。
幅広いネットワークを活用して、求職者様に寄り添った求人のご紹介に努めております。
◆長期的なお仕事パートナー
採用後のフォローアップやアフターケアを通じて、求職者様のサポートを行っています。
【応募方法】
応募するボタンより問い合わせいただくほかお電話での問い合わせも可能です!
お電話でご連絡いただく際には下記の番号も合わせてお知らせください。
RK0010●管理職
応募資格
【必須要件】
・3年以上の医療機関向けコンサルティング経験
【歓迎要件】
・3名以上の組織におけるマネジメント経験
・3年以上の医療機関向けコンサルティング経験
【歓迎要件】
・3名以上の組織におけるマネジメント経験
求める人物像
計画策定までのコンサルティングにとどまらず、クライアントと伴走し、手触り感を以て実行支援を行うことに喜びを感じる方
募集要項
職種 | 経営コンサルタント |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
勤務体系 | シフト制 |
試用期間 | 3か月 |
就業時間 | 9:00~18:00 (所定労働時間8時間)/時差出勤制度有り |
休憩時間 | 休憩60分 |
時間外 | 有(月平均20時間~40時間/時期によって繁閑の差有り) |
賃金 | 年収 658万円 〜 1344万円 ・月給:470,000円~960,000円 ※1 ・年収:月給×12ヶ月+業績連動型決算賞与 ※2 ※1 月給内訳は以下の通り。等級に応じて差異があるため、一部抜粋。 470,000円の場合:基本給(294,700円)、生涯設計手当(55,000円)、固定残業手当(120,300円) ※2 月給の2ヶ月分として算出しておりますが業績連動型につき変動有 |
固定残業の有無 | あり 固定残業数:40.0時間 固定残業代:120300円 |
試用期間の有無 | あり 試用期間中の条件:使用期間の条件変更は無し 月給:470000円~960000円 試用期間中の固定残業:あり 固定残業数:40.0時間 固定残業代:120300円 |
賞与 | 年1回(2月)/業績連動型決算賞与 ※月給の2ヶ月分として算出しておりますが業績連動型につき変動有 |
待遇 | 働きやすさやスキルアップに繋がる制度も充実しています。 ・交通費支給(上限10万円/月)、近距離手当(※) ・社会保険完備 ・資格取得支援制度 ・書籍購入費補助制度 ・研修制度(複数のプログラムの中から選択が可能な外部研修/年2回) ・社員交流会補助金制度、歓送迎会補助金制度 ・会社承認のクラブ活動費補助 ・オフィス内フリードリンク ・インフルエンザ予防接種補助制度 ・生涯設計手当(401k) ・慶弔見舞金(結婚祝金、出産祝金、入学祝金など) ・永年勤続報奨金制度 ・弊社所有の保養所(沖縄県名護市のホテル) ※居住最寄駅と東京本社最寄駅との距離に応じ毎月一定の金額を補助する制度。初乗り運賃区間の場合25,000円支給 ・産前産後休業 ・育児休業 ・介護休業 ・パートナーシップ制度 等 |
休日 | ・年間休日約125日 ・完全週休2日制(土・日) ・祝日 ・年末年始 ・夏季休暇(5日) ・有給休暇(初年度10日、以降労働基準法に基づき加算、最高20日まで付与) ・慶弔休暇 ・看護休暇 |
加入保険等 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
年間休日数 | 125日 |
学歴 | 不問 |
必要な経験等 | 【必須要件】 ・3年以上の医療機関向けコンサルティング経験 |
必要な免許・資格 | 【歓迎要件】 ・3名以上の組織におけるマネジメント経験 |
就業場所 | 東京都千代田区霞が関霞が関ビル19階 |
勤務先会社名 | 株式会社ユカリア |
勤務先会社本社所在地 | 東京都千代田区霞が関3-2-5 霞が関ビルディング 19階 |
勤務先事業内容 | 病院の経営支援・運営支援医療周辺事業高齢者施設の運営 |
採用人数 | 2~3名 |
選考方法 | 2〜3回を予定しています。 一次面接:人事担当・現場マネージャ―面接(Webまたは対面) 最終面接:人事部長・部門長面接(対面) ※場合によっては役員同席の可能性有 |
応募書類等 | 履歴書(写真付き)、職務経歴書 |
紹介会社情報
企業名 | MK-TRUST株式会社 |
---|---|
業種 | 人材派遣・人材紹介 |
代表者名 | 椋浦 寛之 |
所在地 | 大阪府大阪市西区阿波座2-3-23 有恒ビル202号 |
事業内容 | 人材紹介業 |
電話番号 | 0669648954 |