【経営コンサルタント(金融・コンサル出身者歓迎)】年間休日125日/福利厚生充実
経営コンサルタント株式会社ユカリア東京都千代田区霞が関霞が関ビル１９階
求人の特徴
学歴不問
土日祝休み
交通費支給
昇給・昇格あり
賞与あり
資格取得支援制度
正社員
週休2日
業務内容
【就業先について 】
株式会社ユカリア
ビジョン：ヘルスケアの産業化
弊社は「ヘルスケアの産業化」をビジョンとして掲げ、医療と介護の未来像を描くことを目指しています。
超高齢化社会の日本において、医療・介護は社会インフラとして非常に重要な役割が求められており、地域社会を支える礎となっていますが、多くの民間病院では慢性的な赤字経営に陥っているのが現状です。
弊社はそれらの地域社会に必要とされる病院の経営課題を解決し、病院の価値や医療サービス品質向上を推進することで、日本の医療を産業として維持していくことを目標に日々活動しております。
ミッション：変革を通じて医療・介護のあるべき姿を実現する
私たちはミッションを遂行するために、5つの変革テーマを定めています。
1.医経分離
2.病院運営の最適化
3.患者起点のVBHCの追求
4.地域包括モデル
5.現場に適したDX化
これらに基づき、医療機関に対し、課題解決策提案～資金調達～実行支援まで現場に入り込んだ経営支援の提供、及び現場に入り込んでいるからこそわかる課題を解決するためのプロダクト開発や、秘匿性の高さから取得や利活用が困難であるとされている医療ビックデータを用いた事業開発を行っています。
【業務内容】
パートナーシップを締結する医療法人の経営陣と共に、経営の再建から事業拡大まで、病院経営において発生するあらゆる課題を解決する役割をお任せします。
時には社内の人事コンサルタントや建築コンサルタントなど、各領域のプロフェッショナルと連携しながら、戦略から実行までの”伴走型”の経営サポートを行います。
■具体的な業務内容
・財務分析、予算および事業計画の策定
・オペレーション改善提案
・組織構築（特に、マネジメント層）
・働き方改革推進
・金融機関との折衝
・病院建替計画の策定
・業務効率化のためのDX推進
など
※業界・職種未経験で入社した社員も、まずは先輩社員に付いて学び、少しずつ対応できる業務範囲を広げていくことで、活躍しています。
【弊社で働く魅力】
・戦略策定までのコンサルティングにとどまらず、現場に深く入り込みクライアントに伴走しながら実行支援を行います。時には辛い場面もありますが、クライアント共に乗り越え、一緒に喜び合える瞬間に大きなやりがいを感じることができます
・大きな裁量を持って、予算策定から収益改善施策の提案、業務改善、組織構築支援など、さまざまな経営課題に向き合えます。経営人材としてのスキルが身に付き、キャリアにより磨きをかけることができます
・支援対象は入院治療から在宅ケアまでを担う全国各地の地域中核病院がメインです。これらの病院の経営課題を解決することは現場で働く医療従事者だけでなく、地域貢献に繋がり、社会貢献実感を得られます。経営難の病院の再建に貢献できたときに大きなやりがいを感じることができます
・コンサルティングファームやメガバンク出身者、医師・看護師・薬剤師や社労士・一級建築士といったスペシャリストが在籍しており、各領域のプロフェッショナルから学べる環境が整っています。また、相手を尊重しながら自分の意見を発信するカルチャーで、年齢や年次を問わず社内コミュニケーションが活発な組織です。社員同士が顔を合わせて仕事をする機会も多く、仲間と近い距離感でお互いを刺激し合いながら成長できる環境です
【勤務地】
東京都千代田区霞が関3-2-5 霞が関ビルディング １９階
【配属先】
プラットフォーム事業本部 経営サポート事業部
東日本ユニット もしくは 西日本ユニット
■本社
100-6019 東京都千代田区霞が関3-2-5 霞が関ビルディング １９階
■梅田オフィス
530-0001 大阪府大阪市北区梅田2-1-22 野村不動産西梅田ビル６階
※エリア担当制となっており、場合によっては担当エリアへの出張がございます。
※転勤はご相談に応じます。
【当社を利用いただくメリット：私たちはアナログの力を大切にします！】
ご希望や適性を十分に理解したい。と考えており、求職者様のお話をしっかりとお聞きしています。
非公開求人も多数あり応募求人以外でも、ご希望に沿う求人があればご紹介いたします。
ご案内ができる求人が無い場合は新たに求人をお探します。
◆専門知識と経験
豊富な経験を持つコーディネーターがサポートを致します。
◆幅広いネットワーク
当社のコーディネーターは求人の獲得営業も行っています。
幅広いネットワークを活用して、求職者様に寄り添った求人のご紹介に努めております。
◆長期的なお仕事パートナー
採用後のフォローアップやアフターケアを通じて、求職者様のサポートを行っています。
【応募方法】
応募するボタンより問い合わせいただくほかお電話での問い合わせも可能です！
お電話でご連絡いただく際には下記の番号も合わせてお知らせください。
RK0009
株式会社ユカリア
ビジョン：ヘルスケアの産業化
弊社は「ヘルスケアの産業化」をビジョンとして掲げ、医療と介護の未来像を描くことを目指しています。
超高齢化社会の日本において、医療・介護は社会インフラとして非常に重要な役割が求められており、地域社会を支える礎となっていますが、多くの民間病院では慢性的な赤字経営に陥っているのが現状です。
弊社はそれらの地域社会に必要とされる病院の経営課題を解決し、病院の価値や医療サービス品質向上を推進することで、日本の医療を産業として維持していくことを目標に日々活動しております。
ミッション：変革を通じて医療・介護のあるべき姿を実現する
私たちはミッションを遂行するために、5つの変革テーマを定めています。
1.医経分離
2.病院運営の最適化
3.患者起点のVBHCの追求
4.地域包括モデル
5.現場に適したDX化
これらに基づき、医療機関に対し、課題解決策提案～資金調達～実行支援まで現場に入り込んだ経営支援の提供、及び現場に入り込んでいるからこそわかる課題を解決するためのプロダクト開発や、秘匿性の高さから取得や利活用が困難であるとされている医療ビックデータを用いた事業開発を行っています。
【業務内容】
パートナーシップを締結する医療法人の経営陣と共に、経営の再建から事業拡大まで、病院経営において発生するあらゆる課題を解決する役割をお任せします。
時には社内の人事コンサルタントや建築コンサルタントなど、各領域のプロフェッショナルと連携しながら、戦略から実行までの”伴走型”の経営サポートを行います。
■具体的な業務内容
・財務分析、予算および事業計画の策定
・オペレーション改善提案
・組織構築（特に、マネジメント層）
・働き方改革推進
・金融機関との折衝
・病院建替計画の策定
・業務効率化のためのDX推進
など
※業界・職種未経験で入社した社員も、まずは先輩社員に付いて学び、少しずつ対応できる業務範囲を広げていくことで、活躍しています。
【弊社で働く魅力】
・戦略策定までのコンサルティングにとどまらず、現場に深く入り込みクライアントに伴走しながら実行支援を行います。時には辛い場面もありますが、クライアント共に乗り越え、一緒に喜び合える瞬間に大きなやりがいを感じることができます
・大きな裁量を持って、予算策定から収益改善施策の提案、業務改善、組織構築支援など、さまざまな経営課題に向き合えます。経営人材としてのスキルが身に付き、キャリアにより磨きをかけることができます
・支援対象は入院治療から在宅ケアまでを担う全国各地の地域中核病院がメインです。これらの病院の経営課題を解決することは現場で働く医療従事者だけでなく、地域貢献に繋がり、社会貢献実感を得られます。経営難の病院の再建に貢献できたときに大きなやりがいを感じることができます
・コンサルティングファームやメガバンク出身者、医師・看護師・薬剤師や社労士・一級建築士といったスペシャリストが在籍しており、各領域のプロフェッショナルから学べる環境が整っています。また、相手を尊重しながら自分の意見を発信するカルチャーで、年齢や年次を問わず社内コミュニケーションが活発な組織です。社員同士が顔を合わせて仕事をする機会も多く、仲間と近い距離感でお互いを刺激し合いながら成長できる環境です
【勤務地】
東京都千代田区霞が関3-2-5 霞が関ビルディング １９階
【配属先】
プラットフォーム事業本部 経営サポート事業部
東日本ユニット もしくは 西日本ユニット
■本社
100-6019 東京都千代田区霞が関3-2-5 霞が関ビルディング １９階
■梅田オフィス
530-0001 大阪府大阪市北区梅田2-1-22 野村不動産西梅田ビル６階
※エリア担当制となっており、場合によっては担当エリアへの出張がございます。
※転勤はご相談に応じます。
【当社を利用いただくメリット：私たちはアナログの力を大切にします！】
ご希望や適性を十分に理解したい。と考えており、求職者様のお話をしっかりとお聞きしています。
非公開求人も多数あり応募求人以外でも、ご希望に沿う求人があればご紹介いたします。
ご案内ができる求人が無い場合は新たに求人をお探します。
◆専門知識と経験
豊富な経験を持つコーディネーターがサポートを致します。
◆幅広いネットワーク
当社のコーディネーターは求人の獲得営業も行っています。
幅広いネットワークを活用して、求職者様に寄り添った求人のご紹介に努めております。
◆長期的なお仕事パートナー
採用後のフォローアップやアフターケアを通じて、求職者様のサポートを行っています。
【応募方法】
応募するボタンより問い合わせいただくほかお電話での問い合わせも可能です！
お電話でご連絡いただく際には下記の番号も合わせてお知らせください。
RK0009
応募資格
【必須要件】
BS/PL/CFを読むことができ、下記いずれかのご経験または資格をお持ちの方
・コンサルティングファームでのコンサルティング経験
・銀行での法人営業・融資業務経験
・公認会計士（コンサルティング経験の有無は問いません）
【歓迎要件】
・ヘルスケア業界での経験や知見をお持ちの方
・マネジメントのご経験
BS/PL/CFを読むことができ、下記いずれかのご経験または資格をお持ちの方
・コンサルティングファームでのコンサルティング経験
・銀行での法人営業・融資業務経験
・公認会計士（コンサルティング経験の有無は問いません）
【歓迎要件】
・ヘルスケア業界での経験や知見をお持ちの方
・マネジメントのご経験
求める人物像
ユカリアのビジョン・ミッションに共感いただける方
他者を尊重したコミュニケーションができる方
自分なりの意見を持ち、周りに発信できる方
他者を尊重したコミュニケーションができる方
自分なりの意見を持ち、周りに発信できる方
募集要項
| 職種 | 経営コンサルタント |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | シフト制 |
| 試用期間 | 3か月 |
| 就業時間 | 9:00~18:00 （所定労働時間8時間）／時差出勤制度有り |
| 休憩時間 | 休憩60分 |
| 時間外 | 有（月平均20時間～40時間／時期によって繁閑の差有り） |
| 賃金 | 年収 504万円 〜 952万円 ■月給：360,000円～680,000円 【月給内訳】 基本給：212,900円～451,000円 生涯設計手当：一律55,000円 固定残業手当：92,100円～174,000円 ※みなし残業時間40時間および深夜20時間分。超過分別途支給。 【賞与】 年1回（2月）／業績連動型決算賞与 ※月給の2ヶ月分として算出しておりますが業績連動型につき変動有 【給与改定・昇格】 年1回（1月） |
| 固定残業の有無 | あり 固定残業数：40.0時間 固定残業代：92100円 |
| 試用期間の有無 | あり 試用期間中の条件：使用期間の条件変更は無し 月給：360000円~680000円 試用期間中の固定残業：あり 固定残業数：40.0時間 固定残業代：92100円 |
| 賞与 | 年1回（2月）／業績連動型決算賞与 ※月給の2ヶ月分として算出しておりますが業績連動型につき変動有 |
| 待遇 | 働きやすさやスキルアップに繋がる制度も充実しています。 ・交通費支給（上限10万円／月）、近距離手当（※） ・社会保険完備 ・資格取得支援制度 ・書籍購入費補助制度 ・研修制度（複数のプログラムの中から選択が可能な外部研修／年2回） ・社員交流会補助金制度、歓送迎会補助金制度 ・会社承認のクラブ活動費補助 ・オフィス内フリードリンク ・インフルエンザ予防接種補助制度 ・生涯設計手当（401k） ・慶弔見舞金（結婚祝金、出産祝金、入学祝金など） ・永年勤続報奨金制度 ・弊社所有の保養所（沖縄県名護市のホテル） ※居住最寄駅と東京本社最寄駅との距離に応じ毎月一定の金額を補助する制度。初乗り運賃区間の場合25,000円支給 ・産前産後休業 ・育児休業 ・介護休業 ・パートナーシップ制度 等 |
| 休日 | ・年間休日約125日 ・完全週休2日制（土・日） ・祝日 ・年末年始 ・夏季休暇（5日） ・有給休暇（初年度10日、以降労働基準法に基づき加算、最高20日まで付与） ・慶弔休暇 ・看護休暇 |
| 加入保険等 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
| 年間休日数 | 125日 |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 【必須要件】 BS/PL/CFを読むことができ、下記いずれかのご経験または資格をお持ちの方 ・コンサルティングファームでのコンサルティング経験 ・銀行での法人営業・融資業務経験 【歓迎要件】 ・ヘルスケア業界での経験や知見をお持ちの方 ・マネジメントのご経験 |
| 必要な免許・資格 | 【必須要件】 BS/PL/CFを読むことができ、下記いずれかのご経験または資格をお持ちの方 ・公認会計士（コンサルティング経験の有無は問いません） |
| 就業場所 | 東京都千代田区霞が関霞が関ビル１９階 |
| 勤務先会社名 | 株式会社ユカリア |
| 勤務先会社本社所在地 | 東京都千代田区霞が関3-2-5 霞が関ビルディング 19階 |
| 勤務先事業内容 | 病院の経営支援・運営支援医療周辺事業高齢者施設の運営 |
| 採用人数 | 1 |
| 選考方法 | 2〜3回を予定しています。 一次面接：人事担当・現場マネージャ―面接（Webまたは対面） 最終面接：人事部長・部門長面接（対面） ※場合によっては役員同席の可能性有 |
| 応募書類等 | 履歴書(写真付き)、職務経歴書 |
紹介会社情報
| 企業名 |  |
|---|---|
| 業種 | 人材派遣・人材紹介 |
| 代表者名 | 椋浦 寛之 |
| 所在地 | 大阪府大阪市西区阿波座2-3-23 有恒ビル202号 |
| 事業内容 | 人材紹介業 |
| 電話番号 | 0669648954 |
