☆この求人について☆
当院は、京阪電車石坂線「瓦ヶ浜駅」から徒歩5分の場所にあるクリニックです。
診療科目は産科と婦人科で、不妊治療に力を入れているのが特徴。

【業務内容】
診療所（産科／婦人科／不妊科）における助産師業務および付帯する業務全般。

最初は、病棟（分娩）が主になります。
その後、外来（産科／婦人科／不妊科）や保健指導も担当していただきます。
指導内容：妊婦検診、保健指導、クラス担当　など

＜分娩について＞
分娩件数：年間420件程度（月20-50件程度）
助産師一人当たり：年間40-50件程度
対応：自然分娩、無痛分娩、帝王切開

【就業先について】
・桂川レディースクリニックについて
当院は、京阪電車石坂線「瓦ヶ浜駅」から徒歩5分の場所にあるクリニックです。
診療科目は産科と婦人科で、不妊治療に力を入れているのが特徴。
院長は、今までに10,000例以上の分娩を行っており、そのうちの約1割が緊急時の帝王切開で、出産のリスクマネジメントについて熟知しています。
また、滋賀県 特定不妊治療指定医療機関であり、不妊治療にも確かな実績のあるクリニックです。

コンクリート打ちっぱなしのおしゃれなロビー、個室の会計ルーム、プライバシーに配慮した院内の作りなど、患者様だけでなく、職員も快適にいきいきと活躍できる環境づくりに努めています！

・クリニックのもっとも大切な使命は、女性の健やかさをサポートし、新しい命を育む医療環境を創出することです。
・産科のベテラン医師が2名常駐しており、緊急時の対応も万全。
・不妊治療においても、専門医による着床前診断実施施設です。学べる環境があります。
・滋賀県唯一の日帰りFT手術（卵管鏡下欄干形成術）を受けることができる診療所です。
　院長は累計500件弱の手術実績があり、高い知名度を誇っています。
・婦人科疾患、更年期障害、がん検診、ホルモンのアンバランスによる皮膚トラブルまで、女性の病気や不快症状をトータルケアします。

桂川レディースクリニックでは、職員の方がいきいきと活躍できる環境づくりに努めています。
女性と赤ちゃんのための素晴しい医療環境作りに、一緒に頑張ってくださいませんか。
「桂川クレド」（桂川レディースクリニック職員の日々の心がけ集）に共感してくださる方のご応募をお待ちしております。

＜桂川クレド＞
桂川レディースクリニックのもっとも大切な使命は、 女性の健やかさをサポートし、新しい命を育む医療環境を創出することです。
患者様の痛みや悲しみは少しでも小さく、 喜びや幸福感はできるだけ大きく。
私たちは、患者様のお気持ちによりそい、お力になることを約束します。

＜モットー＞
女性の患者様が集う桂川レディースクリニック。そこで働く職員は、 「ひとりの女性としても素晴らしい！」

＜サービス＞
患者様に対して、いつも温かで、心のこもったお声かけをします。 患者様お一人おひとりの、声に出さないお気持ちを察してお応えします。

＜バリュー＞
桂川レディースクリニックの一員として、誇りに思えるような仕事をします。

私は、患者様と温かで節度ある人間関係を築きます。
私は、患者様に対して誇りが持てる言葉づかい、身だしなみ、ふるまいをします。
私は、患者様の願望やニーズ、問題解決を速やかに行います。
私は、患者様、及びクリニックの機密事項を遵守します。
私は、クリニックと私個人をきちんとけじめ、常に正しい判断をします。
私は、自分の役割を理解し、クリニック革新の気持ちを持ち続けます。
私は、チームワークを大切にし、職場の仲間と信頼で結ばれるように努めます。

【助産師・看護師関連情報】
■看護師在籍数：助産師12名・看護師13名・看護補助3名
■看護師年齢層：20代-60代
■子育て中の方：4名（内産育休後復帰した方3名）
■夜勤体制：助産師1名／看護師1名　もしくは　助産師2名
■夜勤回数：5-6回／月
■電子カルテ：ラッコ
■設備：超音波エコー／4Dエコー※LDR：「音・光・映像」の効果
（2024年4月現在）

＜外来診療時間＞
午前診／09:00～12:30（月火水木金土）
夕　診／16:00～18:00（火木）
夜　診／16:00～19:00（月水金）

■オンコールあり　※非常勤の方は応相談
緊急呼び出し手当：3,000円（待機手当はありません）
呼び出し頻度：一人当たり年に1回程度

■固定残業代制：無し
■所定時間外労働：有り（月平均5時間程度）

※緊急時の場合は残業が出ることもあります。

【当社を利用いただくメリット：私たちはアナログの力を大切にします！】
ご希望や適性を十分に理解したい。と考えており、求職者様のお話をしっかりとお聞きしています。
非公開求人も多数あり応募求人以外でも、ご希望に沿う求人があればご紹介いたします。
ご案内ができる求人が無い場合は新たに求人をお探します。

◆専門知識と経験
豊富な経験を持つコーディネーターがサポートを致します。

◆幅広いネットワーク
当社のコーディネーターは求人の獲得営業も行っています。
幅広いネットワークを活用して、求職者様に寄り添った求人のご紹介に努めております。

◆長期的なお仕事パートナー
採用後のフォローアップやアフターケアを通じて、求職者様のサポートを行っています。

【応募方法】
応募するボタンより問い合わせいただくほかお電話での問い合わせも可能です！
お電話でご連絡いただく際には下記の番号も合わせてお知らせください。
CMK0124

【必須要件】
・助産師資格
・分娩件数100件以上
・リーダー業務3年以上

【歓迎要件】
・産婦人科での就業及びリーダー経験5年以上
・新人教育や実習指導担当の経験