◆高校生・高卒生を対象とした東進衛星予備校の校舎長候補として、生徒指導・スタッフ育成・行事企画など校舎運営全般をお任せします。

【具体的な仕事内容】
生徒の面談・進路指導のサポート
入塾面談・保護者対応
生徒が通いたいと思う教室づくり・仕組みづくり
担任助手（大学生）の採用・研修・マネジメント
生徒募集活動やイベント企画運営　など

【就業先について】
◎株式会社ケーイーシー
創業41年を迎える同社は、奈良県下に、小中高生対象の受検進学指導とした個別指導塾・ 集団指導進学塾・予備校、さらにはこども英語教室まで、様々な教室を展開しております。
【人間大事の教育】という理念を掲げ、生徒や保護者はもちろん、一緒に働く社員のことも大事にしたいと考えています。
一人ひとりが自分の可能性を最大限に活かせる環境を作り、頑張りをしっかりと評価する正当な制度を整備しています。
その結果、各種アンケート調査でも高評価を頂いています。

◎当社の東進衛星予備校の特長
・質の高い授業と独自の学習システムによって難関大現役合格実績を毎年更新！
・生徒の将来の夢や目標を共に探し、実現に向けて生徒を強くリードします
・映像による授業を提供しているため、自ら授業を行うことはありません。「教師」ではなく「コーチ」として生徒に向き合います。
・生徒を褒めるポイントも一元管理！コーチングにて生徒のやる気を高める熱誠指導
・生徒同士で士気を高めあう毎週の「チームミーティング」を通じ一体感あるチームとして同期発火。そのような取り組みから全国1000校を超える東進の中で努力量ランキング全国1位に輝いた校舎もあります！

◎キャリアアップ
・マネジメントコースとして担任→校舎長→ブロック長（エリア責任者）→部長のキャリアを用意しております。
・自分自身がどう成長していきたいのかを会社に伝える「キャリア申告制度」（1年に1度）を通して、会社内でどのようなキャリアを築きたいか模索する機会を設けています。

◎入社後の研修制度
・ケーイーシーの理念・文化・仕組みを理解していただく中途社員研修
・業務研修（商品理解・生徒面談・管理ツールの使用方法・校舎運営など）
・中途社員フォロー懇親会
・入社後安心して働いていただくために、担当の先輩社員が業務に慣れるまでサポート

◎評価制度
・一緒に働く仲間全員から評価してもらう「360度多面評価」
・理念への共感度を測る「方針共有度評価」
・普段の仕事への取り組み姿勢を評価する「職務評価」
・会社の業績にどれほど貢献したかをチームで測る「業績評価」

※※20～30代活躍中※※

【当社を利用いただくメリット：私たちはアナログの力を大切にします！】
ご希望や適性を十分に理解したい。と考えており、求職者様のお話をしっかりとお聞きしています。
非公開求人も多数あり応募求人以外でも、ご希望に沿う求人があればご紹介いたします。
ご案内ができる求人が無い場合は新たに求人をお探します。

◆専門知識と経験
豊富な経験を持つコーディネーターがサポートを致します。

◆幅広いネットワーク
当社のコーディネーターは求人の獲得営業も行っています。
幅広いネットワークを活用して、求職者様に寄り添った求人のご紹介に努めております。

◆長期的なお仕事パートナー
採用後のフォローアップやアフターケアを通じて、求職者様のサポートを行っています。

【応募方法】
応募するボタンより問い合わせいただくほかお電話での問い合わせも可能です！
お電話でご連絡いただく際には下記の番号も合わせてお知らせください。
MK0240●管理職

【必須要件】
未経験歓迎

【歓迎要件】
教育業界での経験・営業経験・店舗運営経験

弊社では「共感採用」をテーマに、弊社の風土や考え方と合う方と一緒にお仕事がしたいと考えております。
能力は気にしません。人柄重視の採用をおこなっておりますので、
興味のある方はまずご応募ください