【メディカル・アドバイザーズ/M&A担当】医療・介護のM&Aアドバイザー/ソーシングからPMIまで/年間休日120日以上
職種: メディカル・アドバイザーズ
雇用形態: 正社員
エリア: 東京都千代田区霞が関霞が関ビル19階

求人の特徴
完全週休二日制
年間休日 120 日以上
夏季休暇あり
年末年始休暇あり
慶弔休暇あり
有給休暇あり
業務内容
【業務内容】
医療・介護分野におけるM&A案件の発掘から成約まで、一気通貫で案件をリードする役割をお任せします。地方銀行や医療介護系税理士事務所との関係構築から、案件のソーシング、マッチング、エグゼキューション、そしてPMIまで、M&Aの全プロセスに携わっていただきます。
■具体的な業務内容
【ソーシング活動】
・全国の地方銀行M&Aチームへの営業活動
・医療介護系税理士事務所との関係構築
・既存取引先からの案件発掘
・M&A戦略立案コンサルティング(ストロングバイヤー向け)
【マッチング活動】
・対象法人の詳細調査と企業概要書作成
・案件のマッチング探索と調整
・意向表明書、基本合意書のドラフト作成
【エグゼキューション活動】
・デューデリジェンス対応
・最終譲渡契約書作成
・クロージングに向けた諸条件調整(金融機関対応含む)
【PMI(経営統合後)支援】
・売却資金運用相談
・買い手企業向けPMIコンサルティング立案
【就業先について 】
◎株式会社ユカリア
ビジョン:ヘルスケアの産業化
弊社は「ヘルスケアの産業化」をビジョンとして掲げ、医療と介護の未来像を描くことを目指しています。
超高齢化社会の日本において、医療・介護は社会インフラとして非常に重要な役割が求められており、地域社会を支える礎となっていますが、多くの民間病院では慢性的な赤字経営に陥っているのが現状です。
弊社はそれらの地域社会に必要とされる病院の経営課題を解決し、病院の価値や医療サービス品質向上を推進することで、日本の医療を産業として維持していくことを目標に日々活動しております。
ミッション:変革を通じて医療・介護のあるべき姿を実現する
私たちはミッションを遂行するために、5つの変革テーマを定めています。
1.医経分離
2.病院運営の最適化
3.患者起点のVBHCの追求
4.地域包括モデル
5.現場に適したDX化
これらに基づき、医療機関に対し、課題解決策提案~資金調達~実行支援まで現場に入り込んだ経営支援の提供、及び現場に入り込んでいるからこそわかる課題を解決するためのプロダクト開発や、秘匿性の高さから取得や利活用が困難であるとされている医療ビックデータを用いた事業開発を行っています。
◎弊社で働く魅力
• チームの魅力:執行役員高橋の直下にて、率先垂範しM&Aプロジェクトを遂行いただくことを期待しております。高橋を含めた経営陣と密に連携を取りながら、裁量権のある環境でM&Aプロセスを一気通貫で実行していくことで、成果を創出し更なるキャリアアップを実現することができます。
• M&Aの特徴:投資領域は医療・介護・未病予防の三領域に広がっており、投資規模は数十億~最大数百億円に及びます。主体性の歓迎される環境で、インパクトの大きな投資を実行することができます。
• 社会的インパクト:「ヘルスケアの産業化」をビジョンに、旧態依然とした産業構造を転換することをビジョンとしています。数十億円~数百億円のM&Aにより業界全体のプレイヤーを巻き込んでいくことで、業界の効率化を推し進め、社会課題の解決を実現するプラットフォームを構築していく。M&A担当者として、このプラットフォーム構築を最前線で実行することが可能です。
【当社を利用いただくメリット:私たちはアナログの力を大切にします!】
ご希望や適性を十分に理解したい。と考えており、求職者様のお話をしっかりとお聞きしています。
非公開求人も多数あり応募求人以外でも、ご希望に沿う求人があればご紹介いたします。
ご案内ができる求人が無い場合は新たに求人をお探します。
◆専門知識と経験
豊富な経験を持つコーディネーターがサポートを致します。
◆幅広いネットワーク
当社のコーディネーターは求人の獲得営業も行っています。
幅広いネットワークを活用して、求職者様に寄り添った求人のご紹介に努めております。
◆長期的なお仕事パートナー
採用後のフォローアップやアフターケアを通じて、求職者様のサポートを行っています。
【応募方法】
応募するボタンより問い合わせいただくほかお電話での問い合わせも可能です!
お電話でご連絡いただく際には下記の番号も合わせてお知らせください。
R0262
医療・介護分野におけるM&A案件の発掘から成約まで、一気通貫で案件をリードする役割をお任せします。地方銀行や医療介護系税理士事務所との関係構築から、案件のソーシング、マッチング、エグゼキューション、そしてPMIまで、M&Aの全プロセスに携わっていただきます。
■具体的な業務内容
【ソーシング活動】
・全国の地方銀行M&Aチームへの営業活動
・医療介護系税理士事務所との関係構築
・既存取引先からの案件発掘
・M&A戦略立案コンサルティング(ストロングバイヤー向け)
【マッチング活動】
・対象法人の詳細調査と企業概要書作成
・案件のマッチング探索と調整
・意向表明書、基本合意書のドラフト作成
【エグゼキューション活動】
・デューデリジェンス対応
・最終譲渡契約書作成
・クロージングに向けた諸条件調整(金融機関対応含む)
【PMI(経営統合後)支援】
・売却資金運用相談
・買い手企業向けPMIコンサルティング立案
【就業先について 】
◎株式会社ユカリア
ビジョン:ヘルスケアの産業化
弊社は「ヘルスケアの産業化」をビジョンとして掲げ、医療と介護の未来像を描くことを目指しています。
超高齢化社会の日本において、医療・介護は社会インフラとして非常に重要な役割が求められており、地域社会を支える礎となっていますが、多くの民間病院では慢性的な赤字経営に陥っているのが現状です。
弊社はそれらの地域社会に必要とされる病院の経営課題を解決し、病院の価値や医療サービス品質向上を推進することで、日本の医療を産業として維持していくことを目標に日々活動しております。
ミッション:変革を通じて医療・介護のあるべき姿を実現する
私たちはミッションを遂行するために、5つの変革テーマを定めています。
1.医経分離
2.病院運営の最適化
3.患者起点のVBHCの追求
4.地域包括モデル
5.現場に適したDX化
これらに基づき、医療機関に対し、課題解決策提案~資金調達~実行支援まで現場に入り込んだ経営支援の提供、及び現場に入り込んでいるからこそわかる課題を解決するためのプロダクト開発や、秘匿性の高さから取得や利活用が困難であるとされている医療ビックデータを用いた事業開発を行っています。
◎弊社で働く魅力
• チームの魅力:執行役員高橋の直下にて、率先垂範しM&Aプロジェクトを遂行いただくことを期待しております。高橋を含めた経営陣と密に連携を取りながら、裁量権のある環境でM&Aプロセスを一気通貫で実行していくことで、成果を創出し更なるキャリアアップを実現することができます。
• M&Aの特徴:投資領域は医療・介護・未病予防の三領域に広がっており、投資規模は数十億~最大数百億円に及びます。主体性の歓迎される環境で、インパクトの大きな投資を実行することができます。
• 社会的インパクト:「ヘルスケアの産業化」をビジョンに、旧態依然とした産業構造を転換することをビジョンとしています。数十億円~数百億円のM&Aにより業界全体のプレイヤーを巻き込んでいくことで、業界の効率化を推し進め、社会課題の解決を実現するプラットフォームを構築していく。M&A担当者として、このプラットフォーム構築を最前線で実行することが可能です。
【当社を利用いただくメリット:私たちはアナログの力を大切にします!】
ご希望や適性を十分に理解したい。と考えており、求職者様のお話をしっかりとお聞きしています。
非公開求人も多数あり応募求人以外でも、ご希望に沿う求人があればご紹介いたします。
ご案内ができる求人が無い場合は新たに求人をお探します。
◆専門知識と経験
豊富な経験を持つコーディネーターがサポートを致します。
◆幅広いネットワーク
当社のコーディネーターは求人の獲得営業も行っています。
幅広いネットワークを活用して、求職者様に寄り添った求人のご紹介に努めております。
◆長期的なお仕事パートナー
採用後のフォローアップやアフターケアを通じて、求職者様のサポートを行っています。
【応募方法】
応募するボタンより問い合わせいただくほかお電話での問い合わせも可能です!
お電話でご連絡いただく際には下記の番号も合わせてお知らせください。
R0262
※本求人は、MK-TRUST株式会社による職業紹介での求人ご紹介となります。
求める人物像
【必須要件】
以下のいずれかのご経験をお持ちの方
・地方銀行でのM&A経験
・ストラクチャードファイナンス分野でのドラフト作成経験(金融機関出身者)
【歓迎要件】
・医療・介護分野での業務経験(銀行、ブティック、コンサル等)
以下のいずれかのご経験をお持ちの方
・地方銀行でのM&A経験
・ストラクチャードファイナンス分野でのドラフト作成経験(金融機関出身者)
【歓迎要件】
・医療・介護分野での業務経験(銀行、ブティック、コンサル等)
募集要項
| 職種 | メディカル・アドバイザーズ |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | シフト制 |
| 就業時間 | 9:00~18:00 (所定労働時間8時間)/時差出勤制度有り 休憩時間: 休憩60分 |
| 時間外 | 有(月平均20時間~40時間/時期によって繁閑の差有り) |
| 休日 | ・年間休日約125日 ・完全週休2日制(土・日) ・祝日 ・年末年始 ・夏季休暇(5日) ・有給休暇(初年度10日、以降労働基準法に基づき加算、最高20日まで付与) ・慶弔休暇 ・看護休暇 |
| 給与 | 月給:400,000円 〜 570,000円 固定残業:あり 固定残業時間:1ヶ月あたり 40.0時間 固定残業代:1ヶ月あたり 22,800円 賞与:年1回(2月)/業績連動型決算賞与 年収:5,600,000~7,980,000円 月給:400,000円~570,000円 月給内訳 基本給:242,600円~369,100円 生涯設計手当:一律55,000円 固定残業手当:102,400円~145,900円 ※みなし残業時間40時間および深夜20時間分。超過分別途支給。 賞与:年1回(2月)/業績連動型決算賞与 ※月給の2ヶ月分として算出しておりますが業績連動型につき変動有 給与改定・昇格:年1回(1月) |
| 試用期間 | 試用期間:あり 期間:3ヶ月 条件:本採用時と同様 試用期間の条件変更は無し |
| リモートワーク制度 | リモートワークなし |
| 待遇・福利厚生 | ・通勤手当(会社規定に基づき実費支給 上限10万円/月) ・固定残業手当(みなし残業時間40時間分及び深夜20時間分込、それぞれ超過分別途支給) ・保険:健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 ・401K制度 ・結婚祝金 ・出産祝金 ・入学祝金 ・慶弔見舞金 ・当社所有の保養所(沖縄県名護市のホテル) ・近距離手当 ・従業員持株会 ・退職金:なし |
| 加入保険 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
| 学歴 | 大卒以上の方 |
| 就業場所 | 東京都千代田区霞が関霞が関ビル19階 |
| 勤務先名 | 株式会社ユカリア |
| 勤務先本社所在地 | 東京都千代田区霞が関3-2-5 霞が関ビルディング 19階 |
| 勤務先事業内容 | ・病院経営支援 ・医療周辺事業 ・高齢者施設の運営 |
| 応募書類等 | 履歴書(写真付き)、職務経歴書 |
| 採用人数 | 2 名 |
紹介会社情報
| 企業名 | ![]() |
|---|---|
| 業種 | 人材派遣・人材紹介 |
| 代表者名 | 椋浦 寛之 |
| 所在地 | 大阪府大阪市西区阿波座2-3-23 有恒ビル202号 |
| 事業内容 | 人材紹介業 |
| 電話番号 | 0669648954 |


