【訪問診療の看護師】神戸新規開設クリニック/2026年2月新規開院/経験者優遇
職種: 訪問診療の看護師
雇用形態: 正社員
エリア: 兵庫県神戸市長田区西尻池町1丁目2-23暁星あかつきビル3階 神戸新規拠点(仮称:みんなの在宅クリニック神戸)

求人の特徴
土日祝休み
完全週休二日制
年末年始休暇あり
業務内容
◆2026年2月オープン!!神戸市長田区に訪問診療クリニックを開設します!2026年2月オープンの訪問診療部にてご勤務いただく看護師を募集いたします。
これまでの経験を活かして、安定した環境で働きませんか?地域住民に必要とされる在宅医療を医師・スタッフと共に創りあげていきましょう。
【業務内容】
1)訪問診療の診療帯同(訪問目安:居宅の場合6~7件/半日、施設の場合18~24人/半日(想定)、電子カルテの入力・バイタルチェック・医療処置・家族対応など、診療中の車の運転)
2)日常的に利用する物品(医療機器や医薬品等)の管理
3)多職種連携の窓口業務・新規患者の受け入れ調整・退院時カンファレンスの参加・初診までの各種準備
4)訪問看護業務(患者様の状態確認、点滴ルート確保、カテーテル交換など)
5)訪問看護指示書等の書類作成の医師サポート
6) 広報活動(集患のため事務長とともに一部広報活動をお願いいたします)
◎訪問診療帯同看護師として学べること
患者様と密接に関わり直接的なケアを提供し、関わる時間が比較的長い訪問看護師と比べると役割や立ち位置が異なります。ですが、在宅医療のサポート看護師から得られるメリットもたくさんあります!
・医師と同行して診療内容(処置や患者様にどのようなことを説明したか、そのあとの反応や言葉・受け取り方)を間近でみることができ、濃度の高いコミュニケーションが取れること
・様々な疾患(内科・外科・泌尿器科・精神科)の患者様の診療を同行することで医療上の知識とスキルの大きな向上が期待できること
・地域の繋がりを深く感じられ、患者・家族の生活に深く関わり合うことができ、看護師として主体となれるような関わり方が学べること
・医師と家族だけでなく、在宅チームみんなでどのようにに患者・家族をどう支えるかを考えて多職種との関係性を構築するコミュニケーション力や主体性を高めることができる
★医師のサポート役として患者様を訪問しますので安心です。
『在宅医療に興味はあるけれど、訪問看護は少しハードルが高い』とお考えの看護師様は、ぜひ当院で在宅医療を学んでください。
◎組織情報(クリニック人数 予定)
医師1名(常勤1名)、事務長1名、看護師1名、医事課1名)
◎1日のスケジュール(例)
<午前>
・1日の訪問スケジュールの確認(各患者様の状態や、確認事項を朝一で確認をします)
・訪問(物品等)の準備
・先生と訪問(例:居宅4~5か所(1軒10~15分程度です)、カルテの代行入力や必要であれば薬の処方、ご家族へ状態の共有、医師の診療や処置のサポート(バルーン交換・採血・点滴・褥瘡処置))
<お昼>一度クリニックに戻ってお昼休憩
<午後>
・多職種連携 業務(ケアマネージャーや相談員、訪問看護師、施設関係者等に患者様の状態を報告。※電話や直接お会いしてお話するケースもあり)
・施設へ訪問(施設では5~6名程度該当の患者様を診ていきます。診療内容については午前中の業務参照)
<夕方>
・クリニックへ戻る(1日のカルテや情報をまとめる)
<17:30>退社
【就業先について】
医療法人社団西日本平郁会 神戸新規開設クリニック
在宅医療を利用する患者様やご家族の希望の一つが「平穏で安心できる療養生活を送る」こと。
私たちはがん末期やALSをはじめとした神経難病などあらゆる疾患の患者様を受け入れご家族の方の想いも汲み取るような在宅医療の体制を強化しています。
ご自宅で過ごしたい、その想いに応えられるように医療の質を担保しながら訪問診療に取り組んでいます。
本院の吉田クリニックでは年間の看取り症例数における悪性腫瘍症例数の割合が、平成27年にはじめて6割以上となりました。症例による偏りなくさまざまな疾患を抱えた患者様を支えています。
患者様やご家族の希望である、住み慣れた自宅で過ごしたい、そのような想いをひとつでも多く実現し、同じ想いを持ち共有できる人と仕事をしていきたいと考えています。
【当社を利用いただくメリット:私たちはアナログの力を大切にします!】
ご希望や適性を十分に理解したい。と考えており、求職者様のお話をしっかりとお聞きしています。
非公開求人も多数あり応募求人以外でも、ご希望に沿う求人があればご紹介いたします。
ご案内ができる求人が無い場合は新たに求人をお探します。
◆専門知識と経験
豊富な経験を持つコーディネーターがサポートを致します。
◆幅広いネットワーク
当社のコーディネーターは求人の獲得営業も行っています。
幅広いネットワークを活用して、求職者様に寄り添った求人のご紹介に努めております。
◆長期的なお仕事パートナー
採用後のフォローアップやアフターケアを通じて、求職者様のサポートを行っています。
【応募方法】
応募するボタンより問い合わせいただくほかお電話での問い合わせも可能です!
お電話でご連絡いただく際には下記の番号も合わせてお知らせください。
CMK0743
これまでの経験を活かして、安定した環境で働きませんか?地域住民に必要とされる在宅医療を医師・スタッフと共に創りあげていきましょう。
【業務内容】
1)訪問診療の診療帯同(訪問目安:居宅の場合6~7件/半日、施設の場合18~24人/半日(想定)、電子カルテの入力・バイタルチェック・医療処置・家族対応など、診療中の車の運転)
2)日常的に利用する物品(医療機器や医薬品等)の管理
3)多職種連携の窓口業務・新規患者の受け入れ調整・退院時カンファレンスの参加・初診までの各種準備
4)訪問看護業務(患者様の状態確認、点滴ルート確保、カテーテル交換など)
5)訪問看護指示書等の書類作成の医師サポート
6) 広報活動(集患のため事務長とともに一部広報活動をお願いいたします)
◎訪問診療帯同看護師として学べること
患者様と密接に関わり直接的なケアを提供し、関わる時間が比較的長い訪問看護師と比べると役割や立ち位置が異なります。ですが、在宅医療のサポート看護師から得られるメリットもたくさんあります!
・医師と同行して診療内容(処置や患者様にどのようなことを説明したか、そのあとの反応や言葉・受け取り方)を間近でみることができ、濃度の高いコミュニケーションが取れること
・様々な疾患(内科・外科・泌尿器科・精神科)の患者様の診療を同行することで医療上の知識とスキルの大きな向上が期待できること
・地域の繋がりを深く感じられ、患者・家族の生活に深く関わり合うことができ、看護師として主体となれるような関わり方が学べること
・医師と家族だけでなく、在宅チームみんなでどのようにに患者・家族をどう支えるかを考えて多職種との関係性を構築するコミュニケーション力や主体性を高めることができる
★医師のサポート役として患者様を訪問しますので安心です。
『在宅医療に興味はあるけれど、訪問看護は少しハードルが高い』とお考えの看護師様は、ぜひ当院で在宅医療を学んでください。
◎組織情報(クリニック人数 予定)
医師1名(常勤1名)、事務長1名、看護師1名、医事課1名)
◎1日のスケジュール(例)
<午前>
・1日の訪問スケジュールの確認(各患者様の状態や、確認事項を朝一で確認をします)
・訪問(物品等)の準備
・先生と訪問(例:居宅4~5か所(1軒10~15分程度です)、カルテの代行入力や必要であれば薬の処方、ご家族へ状態の共有、医師の診療や処置のサポート(バルーン交換・採血・点滴・褥瘡処置))
<お昼>一度クリニックに戻ってお昼休憩
<午後>
・多職種連携 業務(ケアマネージャーや相談員、訪問看護師、施設関係者等に患者様の状態を報告。※電話や直接お会いしてお話するケースもあり)
・施設へ訪問(施設では5~6名程度該当の患者様を診ていきます。診療内容については午前中の業務参照)
<夕方>
・クリニックへ戻る(1日のカルテや情報をまとめる)
<17:30>退社
【就業先について】
医療法人社団西日本平郁会 神戸新規開設クリニック
在宅医療を利用する患者様やご家族の希望の一つが「平穏で安心できる療養生活を送る」こと。
私たちはがん末期やALSをはじめとした神経難病などあらゆる疾患の患者様を受け入れご家族の方の想いも汲み取るような在宅医療の体制を強化しています。
ご自宅で過ごしたい、その想いに応えられるように医療の質を担保しながら訪問診療に取り組んでいます。
本院の吉田クリニックでは年間の看取り症例数における悪性腫瘍症例数の割合が、平成27年にはじめて6割以上となりました。症例による偏りなくさまざまな疾患を抱えた患者様を支えています。
患者様やご家族の希望である、住み慣れた自宅で過ごしたい、そのような想いをひとつでも多く実現し、同じ想いを持ち共有できる人と仕事をしていきたいと考えています。
【当社を利用いただくメリット:私たちはアナログの力を大切にします!】
ご希望や適性を十分に理解したい。と考えており、求職者様のお話をしっかりとお聞きしています。
非公開求人も多数あり応募求人以外でも、ご希望に沿う求人があればご紹介いたします。
ご案内ができる求人が無い場合は新たに求人をお探します。
◆専門知識と経験
豊富な経験を持つコーディネーターがサポートを致します。
◆幅広いネットワーク
当社のコーディネーターは求人の獲得営業も行っています。
幅広いネットワークを活用して、求職者様に寄り添った求人のご紹介に努めております。
◆長期的なお仕事パートナー
採用後のフォローアップやアフターケアを通じて、求職者様のサポートを行っています。
【応募方法】
応募するボタンより問い合わせいただくほかお電話での問い合わせも可能です!
お電話でご連絡いただく際には下記の番号も合わせてお知らせください。
CMK0743
※本求人は、MK-TRUST株式会社による職業紹介での求人ご紹介となります。
求める人物像
【必須要件】
・正看護師免許
・普通自動車免許(AT限定可)をお持ちで、運転技能に問題がないこと
・臨床経験3年以上
・PC、スマートフォンの操作に抵抗がないこと
【歓迎要件】
・立ち上げのため訪問看護・訪問診療のご経験ある方優遇!
・多職種連携等に精通した経験
・正看護師免許
・普通自動車免許(AT限定可)をお持ちで、運転技能に問題がないこと
・臨床経験3年以上
・PC、スマートフォンの操作に抵抗がないこと
【歓迎要件】
・立ち上げのため訪問看護・訪問診療のご経験ある方優遇!
・多職種連携等に精通した経験
募集要項
| 職種 | 訪問診療の看護師 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | シフト制 |
| 就業時間 | 月曜日~金曜日 9:00~18:00(休憩60分) |
| 休日 | 休日:土曜日、日曜日、祝日 有給:法定通り 季節休暇:年末年始休暇(12/30~1/3) 慶弔休暇:法人規程内支給 |
| 給与 | 月給:250,000円 〜 350,000円 固定残業:なし 賞与:年2回 昨年実績3.0ヶ月(夏:1.5ヶ月 冬:1.5ヶ月) 正職員: 月給250,000円〜350,000円 想定年収:363万~495万円 (月給内訳) 基本給:210,000~250,000円 資格手当:20,000 ~ 50,000円 職務手当:20,000 ~ 50,000円 その他:残業代別途支給 昇給:あり、年1回 業績、人事評価に応じる |
| 試用期間 | 試用期間:あり 期間:3ヶ月 条件:本採用時と同様 試用期間の条件変更なし |
| リモートワーク制度 | リモートワークなし |
| 待遇・福利厚生 | ・社会保険:完備(厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険) ・通勤交通費支給:上限3万円/月(法人規程に基づき支給) ・車通勤:不可(公共交通機関を利用してください) ・制服貸与:あり ・退職金:なし ・昇給:あり 年1回(7月)※業績・人事評価に応じる ※ITスキルによる業務改善や後輩育成への貢献度を正当に評価し、早期の昇給・昇格が可能です。 ※入職1年後には、業務の安定化と情報システム管理・育成への貢献により、月給30万円への昇給・昇格を目指せます。 |
| 加入保険 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
| 転勤 | なし |
| 定年齢 | 65歳 |
| 再雇用 | あり |
| 学歴 | 不問 |
| 就業場所 | 兵庫県神戸市長田区西尻池町1丁目2-23暁星あかつきビル3階 神戸新規拠点(仮称:みんなの在宅クリニック神戸) |
| 沿線・最寄駅 | JR神戸線「新長田駅」徒歩6分 |
| 勤務先名 | 医療法人社団西日本平郁会 仮称:みんなの在宅クリニック神戸 |
| 勤務先本社所在地 | 兵庫県尼崎市昭和通7丁目242番地 |
| 勤務先事業内容 | 外来、在宅医療、健康診断 |
| 選考について | 選考方法 ①書類選考 ②面接(基本対面1回)③内定 |
| 応募書類等 | 履歴書(写真付き)、職務経歴書 |
| 採用人数 | 1 名 |
紹介会社情報
| 企業名 | ![]() |
|---|---|
| 業種 | 人材派遣・人材紹介 |
| 代表者名 | 椋浦 寛之 |
| 所在地 | 大阪府大阪市西区阿波座2-3-23 有恒ビル202号 |
| 事業内容 | 人材紹介業 |
| 電話番号 | 0669648954 |





