求人の特徴
未経験歓迎
学歴不問
駅から5分以内
交通費支給
昇給・昇格あり
賞与あり
正社員
週休2日
業務内容
【就業先の特徴】
・彩のクリニックのご紹介
門集団として高度な医療を提供することを目的に設立された医院です。
常勤医師2名、非常勤医師約25名により地域住民の広い疾患をカバーします。
常勤医は毎朝、症例カンファレンスを行い集学的な患者ケアを目指します。
現在の主事業は、外来・健診・治験・予防接種となりますが、患者さんや地域から「訪問診療」の実施依頼が多く今般立上げる事となりました。
医療職・事務スタッフは「患者さんとその家族全員」を把握し、本質的な家庭医療の実現に向けて日々診療行為を提供しています。
雰囲気をご理解いただく一例ですが、受付スタッフは約20名、2Fフロアには患者の異常を察知できるよう、総合案内も完備するなど、患者主体の医療提供を構築しています。
また、診療所では珍しく高度医療機器を保有する点も特徴です。
一般的なエコー、上下内視鏡は勿論、MRIやCTなど確定診断機器も豊富です。
品質を向上させるべく、放射線専門医による「読影のダブルチェック」を実施することで、総合病院同等の外来機能を担保。
患者および医師への安心感を醸成しています。
【施設概要】
設立：平成8年9月
開設者：医療法人三友会
関連施設：埼玉医科大学ほか
医師数：30名（常勤5名含む）
診療科：内科、外科、小児科、整形外科、消化器内科、循環器内科、神経内科、呼吸器内科、リハビリテーション科、放射線科、整形外科、人間ドック、健診、予防接種
診療日時：月曜日～金曜日（9：00～12：00、15：00～18：00）、土曜日、祝祭日（9：00～12：00）
休診日：日曜日、土曜日午後、祝祭日午後
施設：本館（7診、治験・栄養指導室、30名同時点滴可能な点滴室）、新館（発熱外来2診、内視鏡センター、健診センター、リハセンター）、事務棟
医療機器：CT、MRI、上下内視鏡、エコー、DR、PACKSシステムほか、電子カルテはモバカルを予定しております（現在は紙カルテ）。
定量情報：外来数400名超/日、健康診断6000件/年、GF2700件/年、CF700件/年
【職員情報（法人全体）】
・職員数：115名
医師：30名（常勤5名、非常勤25名）
看護師：25名（常勤15名、非常勤10名）
リハビリテーション部：3名（常勤3名）
画像診断部：12名（常勤2名、非常勤10名）
管理部：7名（非常勤7名）
事務部医事課：28名（常勤19名、非常勤9名）
理学療法士：2名（常勤2名）
臨床検査技師：4名（常勤3名、非常勤1名）
役員：5名
【業務内容】
訪問診療・往診を行う医師に同行して診療をサポートいただきます。看護師としてのご経験を活かし、地域に必要とされる在宅医療を医師やスタッフと共に創り上げていくお仕事です。
★業務詳細★
（１）訪問診療・往診の帯同
電子カルテの入力・バイタルチェック・医療処置・ご家族対応など
（２）多職種連携の窓口業務
新規患者の受け入れ調整・退院時カンファレンスの参加・初診までの各種準備など
（３）医療機器や医薬品の管理
（４）医師の書類作成サポート
（５）場合により訪問看護
※原則訪問診療専属となりますが、ワクチン接種等で一部外来のフォローしていただく可能性あり
【診療体制】
医師＋看護師の2名体制
運転業務は看護師対応の為、自動車運転免許必須（AT限定可）
訪問車はコンパクトカーです
【オンコールに関して】
※自宅受電可
※希望者のみ応相談（対応無しも相談可）
※平日夜間（18:00～9:00）
※オンコール手当の金額は管理患者数に応じて変動
※電話対応のみで出動は無し
【勤務時間】
・平日（月～金）9:00～18:00（休憩60分）
※前月末日までに勤務シフトを確定の上勤務
【当社を利用いただくメリット：私たちはアナログの力を大切にします！】
ご希望や適性を十分に理解したい。と考えており、求職者様のお話をしっかりとお聞きしています。
非公開求人も多数あり応募求人以外でも、ご希望に沿う求人があればご紹介いたします。
ご案内ができる求人が無い場合は新たに求人をお探します。
◆専門知識と経験
豊富な経験を持つコーディネーターがサポートを致します。
◆幅広いネットワーク
当社のコーディネーターは求人の獲得営業も行っています。
幅広いネットワークを活用して、求職者様に寄り添った求人のご紹介に努めております。
◆長期的なお仕事パートナー
採用後のフォローアップやアフターケアを通じて、求職者様のサポートを行っています。
【応募方法】
応募するボタンより問い合わせいただくほかお電話での問い合わせも可能です！
お電話でご連絡いただく際には下記の番号も合わせてお知らせください。
CMK0204
・彩のクリニックのご紹介
門集団として高度な医療を提供することを目的に設立された医院です。
常勤医師2名、非常勤医師約25名により地域住民の広い疾患をカバーします。
常勤医は毎朝、症例カンファレンスを行い集学的な患者ケアを目指します。
現在の主事業は、外来・健診・治験・予防接種となりますが、患者さんや地域から「訪問診療」の実施依頼が多く今般立上げる事となりました。
医療職・事務スタッフは「患者さんとその家族全員」を把握し、本質的な家庭医療の実現に向けて日々診療行為を提供しています。
雰囲気をご理解いただく一例ですが、受付スタッフは約20名、2Fフロアには患者の異常を察知できるよう、総合案内も完備するなど、患者主体の医療提供を構築しています。
また、診療所では珍しく高度医療機器を保有する点も特徴です。
一般的なエコー、上下内視鏡は勿論、MRIやCTなど確定診断機器も豊富です。
品質を向上させるべく、放射線専門医による「読影のダブルチェック」を実施することで、総合病院同等の外来機能を担保。
患者および医師への安心感を醸成しています。
【施設概要】
設立：平成8年9月
開設者：医療法人三友会
関連施設：埼玉医科大学ほか
医師数：30名（常勤5名含む）
診療科：内科、外科、小児科、整形外科、消化器内科、循環器内科、神経内科、呼吸器内科、リハビリテーション科、放射線科、整形外科、人間ドック、健診、予防接種
診療日時：月曜日～金曜日（9：00～12：00、15：00～18：00）、土曜日、祝祭日（9：00～12：00）
休診日：日曜日、土曜日午後、祝祭日午後
施設：本館（7診、治験・栄養指導室、30名同時点滴可能な点滴室）、新館（発熱外来2診、内視鏡センター、健診センター、リハセンター）、事務棟
医療機器：CT、MRI、上下内視鏡、エコー、DR、PACKSシステムほか、電子カルテはモバカルを予定しております（現在は紙カルテ）。
定量情報：外来数400名超/日、健康診断6000件/年、GF2700件/年、CF700件/年
【職員情報（法人全体）】
・職員数：115名
医師：30名（常勤5名、非常勤25名）
看護師：25名（常勤15名、非常勤10名）
リハビリテーション部：3名（常勤3名）
画像診断部：12名（常勤2名、非常勤10名）
管理部：7名（非常勤7名）
事務部医事課：28名（常勤19名、非常勤9名）
理学療法士：2名（常勤2名）
臨床検査技師：4名（常勤3名、非常勤1名）
役員：5名
【業務内容】
訪問診療・往診を行う医師に同行して診療をサポートいただきます。看護師としてのご経験を活かし、地域に必要とされる在宅医療を医師やスタッフと共に創り上げていくお仕事です。
★業務詳細★
（１）訪問診療・往診の帯同
電子カルテの入力・バイタルチェック・医療処置・ご家族対応など
（２）多職種連携の窓口業務
新規患者の受け入れ調整・退院時カンファレンスの参加・初診までの各種準備など
（３）医療機器や医薬品の管理
（４）医師の書類作成サポート
（５）場合により訪問看護
※原則訪問診療専属となりますが、ワクチン接種等で一部外来のフォローしていただく可能性あり
【診療体制】
医師＋看護師の2名体制
運転業務は看護師対応の為、自動車運転免許必須（AT限定可）
訪問車はコンパクトカーです
【オンコールに関して】
※自宅受電可
※希望者のみ応相談（対応無しも相談可）
※平日夜間（18:00～9:00）
※オンコール手当の金額は管理患者数に応じて変動
※電話対応のみで出動は無し
【勤務時間】
・平日（月～金）9:00～18:00（休憩60分）
※前月末日までに勤務シフトを確定の上勤務
【当社を利用いただくメリット：私たちはアナログの力を大切にします！】
ご希望や適性を十分に理解したい。と考えており、求職者様のお話をしっかりとお聞きしています。
非公開求人も多数あり応募求人以外でも、ご希望に沿う求人があればご紹介いたします。
ご案内ができる求人が無い場合は新たに求人をお探します。
◆専門知識と経験
豊富な経験を持つコーディネーターがサポートを致します。
◆幅広いネットワーク
当社のコーディネーターは求人の獲得営業も行っています。
幅広いネットワークを活用して、求職者様に寄り添った求人のご紹介に努めております。
◆長期的なお仕事パートナー
採用後のフォローアップやアフターケアを通じて、求職者様のサポートを行っています。
【応募方法】
応募するボタンより問い合わせいただくほかお電話での問い合わせも可能です！
お電話でご連絡いただく際には下記の番号も合わせてお知らせください。
CMK0204
応募資格
医師＋看護師の2名体制
運転業務は看護師対応の為、自動車運転免許必須（AT限定可）
訪問車はコンパクトカーです
運転業務は看護師対応の為、自動車運転免許必須（AT限定可）
訪問車はコンパクトカーです
求める人物像
在宅医療に携わりたい方
電子カルテやスマートフォンの操作に前向きな方
運転免許（AT限定可）をお持ちの方
電子カルテやスマートフォンの操作に前向きな方
運転免許（AT限定可）をお持ちの方
募集要項
| 職種 | 訪問診療の帯同看護師 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | シフト制 |
| 試用期間 | 3か月 |
| 就業時間 | 9:00～18:00 |
| 休憩時間 | 平日（休憩60分） |
| 賃金 | 月給 27万円 〜 31万円 月給：正看護師：270,000円～ ※准看護師は260,000円～ ※給与はご経験・スキルに応じて決定いたします。 ※給与支払日：毎月20日締め月末払い ※賞与：あり（6月12月に支給、前年実績3.0か月） ※昇給：あり（年1回／4月※能力に応じ評価） ※試用期間：3か月（期間中の条件変更なし） ※想定年収：405万円～465万円（准看護師は390万円～） ■その他手当 通勤手当、時間外勤務手当 |
| 固定残業の有無 | なし |
| 試用期間の有無 | あり 試用期間中の条件：使用期間の条件変更は無し 月給：270000円~310000円 試用期間中の固定残業：なし |
| 賞与 | あり（6月12月に支給、前年実績3.0か月） |
| 待遇 | 社会保険：完備（厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険） 交通費支給：あり 上限3万円（法人規定に基づき支給） 車通勤：応相談 制服貸与：あり 退職金制度：有（勤続3年以上） |
| 休日 | ・土曜日・日曜日・祝日 ・年末年始（6日）12/29～1/3 ・有休（入職6ヶ月経過後10日） ・慶弔休暇、産前産後の休暇、育児休業、介護休業 |
| 加入保険等 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 【必須】 オンコール対応：応相談（対応が難しい場合は無しも可。夜間・土日祝オンコール対応は別途手当支給） 電子カルテ（モバカルネット）を使用しております。 在宅医療未経験の方も積極採用しています |
| 必要な免許・資格 | 【必須】 オンコール対応：応相談（対応が難しい場合は無しも可。夜間・土日祝オンコール対応は別途手当支給） 電子カルテ（モバカルネット）を使用しております。 在宅医療未経験の方も積極採用しています |
| 就業場所 | 埼玉県所沢市小手指町4-1-1 |
| 沿線・最寄駅 | 西武池袋線 小手指駅南口より徒歩3分 |
| 勤務先会社名 | 医療法人三友会 彩のクリニック |
| 勤務先会社本社所在地 | 埼玉県所沢市小手指町4-1-1 |
| 勤務先事業内容 | 総合医療クリニック |
| 転勤 | なし |
| 採用人数 | 1 |
| 応募書類等 | 履歴書(写真付き)、職務経歴書 |
紹介会社情報
| 企業名 |  |
|---|---|
| 業種 | 人材派遣・人材紹介 |
| 代表者名 | 椋浦 寛之 |
| 所在地 | 大阪府大阪市西区阿波座2-3-23 有恒ビル202号 |
| 事業内容 | 人材紹介業 |
| 電話番号 | 0669648954 |
